Ontbijtmedewerker

Algemene informatie

Ter versterking van ons bedieningsteam zijn wij per direct op zoek naar een ontbijtmedewerker. Als ontbijtmedeweker zorg je ervoor dat ons ontbijtbuffet volgens de geldende standaarden klaar staat en vind je het leuk om ervoor te zorgen dat het de gasten tijdens het ontbijt aan niets ontbreekt. Daarnaast zorgen onze ontbijtmedewerkers voor onze vergaderzalen (ontvangst trainers, koffiebreak, lunch, etc)
De werktijden zijn globaal van 5u tot 13u en van 7u tot 15u.
Wij zoeken iemand voor circa 4 dagen per week, dat betekent dat 2 personen voor 2 dagen in de week ook goed is ????
Aangezien ruim 50% van onze gasten Nederlands is, is het belangrijk dat je de Nederlandse taal voldoende machtig bent.
 
Even over ons;
Ons hotel bestaat uit 82 kamers, 5 vergaderzalen en een restaurant & bar.
Doordeweeks verzorgen we vooral zakelijke gasten in zowel onze hotel als onze vergaderzalen.
In de weekenden verzorgen we vooral veel gasten uit Nederland en naastgelegen landen.
Zij kiezen ons hotel vooral om de ligging in het Groene Hart en de ligging t.o.v. Den-Haag/Scheveningen.
 
Ons hotel ligt middenin “De Entree”, een nieuwe stadswijk in Zoetermeer. www.entreezoetermeer.nl 
De komende jaren kunnen en willen we ons dus ook meer richten op onze lokale & sociale functie.
We zouden het leuk vinden als je ons wilt helpen deze (voor ons) nieuwe markt aan te spreken.

Golden Tulip Zoetermeer is onderdeel van Two Brothers Hotel Company.
De Hotel Groep bestaat uit;
Two Brothers Noordwijk Beach (voorheen Golden Tulip Noordwijk Beach)  en Golden Tulip Zoetermeer-Den Haag.
Kijk voor meer informatie op https://twobrothershotels.nl/over-ons
 
Werken in (een grotendeels zakelijk) hotel heeft zo z’n voordelen;
- Gemiddeld 1 weekenddag vrij per week
- Weinig tot geen overuren
- Schappelijke openingstijden 
 
Al zeggen we het zelf: We zijn best goed bezig;
We hebben al jaren een gouden Green Key Keurmerk en recentelijk hebben we ook een SEBO keurmerk behaalt.
https://twobrothershotels.nl/green-key/
https://www.zoetermeer.nl/criteria-voor-het-sebo-keurmerk

In onze sollicitatieprocedure richten we ons op diversiteitsbevordering, dus wij zullen er op letten dat ons personeelsbestand een afspiegeling van de samenleving is.
Daarnaast staan wij zeer open voor in,- en doorstroom van kwetsbare groepen (mensen met een zekere mate van afstand tot de arbeidsmarkt).
 
Het salaris wat bij deze functie hoort, valt in functiegroep 3 van de horeca cao.
Voor meer info, zie https://assets.khn.nl/uploads/downloads/20230101-loontabel-cao-horeca-per-1-januari-2023.pdf
https://referentiefunctieshoreca.azurewebsites.net/Referentiefuncties/Medewerker_bediening


Wil je meer weten over de vacature?
Bel 079-3203160 en vraag naar Natascha of Maurice.
Sollicitaties ontvangen we graag vergezeld van CV en motivatiebrief via het mailadres n.grooters@goldentulipzoetermeercentre.nl
Acquisitie n.a.v. deze advertentie is niet gewenst.