De Horeca is geen slechte werkgever

Door Pim van Dijk  -  01 augustus 2022

Je hoort het regelmatig, de Horeca is een slechte werkgever en er wordt slecht betaald. Net als in iedere branche zullen er ongetwijfeld slechte werkgevers zijn in de Horeca en er zullen ook werkgevers zijn die geen riante salarissen betalen maar het is natuurlijk onzin dat “De Horeca” een slechte werkgever zou zijn.

 

Ho-re-ca

Horeca staat voor Hotel, Restaurant en Café, een enorme diverse branche waar veel verschillende bedrijven onder vallen die je niet allemaal over één kam kunt scheren. Van éénmansbedrijven met de eigenaar op de werkvloer tot beursgenoteerde multinationals met honderden medewerkers en formele structuren.

 

Goede Horeca werkgevers

Natuurlijk vind je in de Horeca ook heel veel goede werkgevers waar naast een fijne werksfeer en behoorlijke arbeidsomstandigheden ook zeer goede verdiensten en uitstekende carrière kansen mogelijk zijn.

De diversiteit maakt de branche juist zo mooi, je vindt altijd wel een bedrijf die bij jou en jouw levensfase past. Veel bedrijven zijn momenteel op zoek naar nieuwe medewerkers en er worden mooie kansen aangeboden, een goed moment om in te stappen. . Klik hier als je meer wilt weten over de werksfeer in de verschillende horecabedrijven.

 

Salaris

In de Horeca CAO is een minimum salaris vastgesteld maar hoger mag natuurlijk altijd en veel bedrijven betalen tegenwoordig ver boven dit minimum of bieden flexibele beloningen bovenop het CAO salaris.

 

Hoe kies je de werkgever die bij je past

• Ga voor de eerste kennismaking eens anoniem een hapje eten of iets drinken in het bedrijf waar je interesse in hebt, dan krijg je een goede indruk van de werksfeer;
• stel kritische vragen in het sollicitatiegesprek, worden medewerkers betrokken in beslissingen, is het mogelijk roosterverzoekjes in te dienen, vaste vrije dagen? Hoe lang is een gemiddelde werkdag, zijn er evaluatie gesprekken, hoe zitten de beloningen in elkaar, hoeveel vakantiedagen?, wat voor arbeidscontract wordt er geboden. Zijn er doorgroeimogelijkheden?, worden er trainingen georganiseerd? Zijn er personeelsactiviteiten, hoe zit het met personeelsmaaltijden, wat doet het bedrijf om verloop en ziekteverzuim tegen te gaan etc. etc.;
• kijk of je mensen kent die er werken of gewerkt hebben;
• vraag om een gesprek met een huidige medewerker;
• is er iets over het werkgeverschap van dit bedrijf terug te vinden op internet?;
• vacatureteksten in advertenties zeggen vaak ook al veel over het werkgeverschap. Staan daar alleen eisen of ook een goede omschrijving van het aanbod?;
• Klik op deze link voor meer sollicitatietips.

 

 

Waar vind je Horeca vacatures?

Er zijn natuurlijk veel kanalen op Internet waar je vacatures kunt vinden voor de Horeca. Een gespecialiseerde site is WerkenindeHoreca.nl. Hier vind je alleen vacatures voor functies van Horeca bedrijven in Nederland. Geen uitzendbanen of banen via bemiddelaars. Lekker overzichtelijk, snel en gemakkelijk in gebruik.